IDEATHON Bien estar LABORAL bien estar EMOCIONAL

Objetivos

1) Debatir cuestiones que en tiempo de extraordinariedad surgieron a diario como preguntas sin respuesta única.

2) Propiciar un espacio de interacción y construcción para el abordaje de 3 ejes temáticos de actualidad en el contexto de emergencia sanitaria por el que atravesamos:

a) LOS RETOS DEL TELETRABAJO Y LAS NUEVAS PRESENCIALIDADES.

 b) LA EMERGENCIA Y LA CULTURA ORGANIZACIONAL.

c) SERVICIO DE JUSTICIA Y NUEVAS TECNOLOGÍAS.

Contenidos

Análisis de las diferentes situaciones -problemas y oportunidades- que surgen en los/as integrantes del Poder Judicial como consecuencia de las medidas de aislamiento social ante el nuevo desafío del trabajo remoto o a distancia.

Construcción de una propuesta orientada a brindar un mejor servicio a la comunidad, pensando no solo en la coyuntura actual sino en los desafíos que se plantean post pandemia.

Necesidad de pensar en alternativas creativas y colaborativas que permitan transformar esta situación excepcional en una oportunidad para rediseñar lo público.

Destinatarios

Ingresantes del listado de personas con discapacidad

Programa

Innovación y Colaboración Institucional

Descripción

Actividad realizada en un marco colaborativo con el equipo de innovación NQN LAB, del Ministerio de Ciudadanía del Gobierno de la Provincia del Neuquén y el Equipo de Empleo con Apoyo.